TÜİK verilerine göre yükseköğretim mezunlarının beyin göçü oranı 10 yılda yüzde 1,6’dan yüzde 2,2’ye yükseldi. CHP’li Cem Avşar, iktidara liyakat, bilimsel araştırma ve nitelikli istihdam çağrısı yaptı.
CHP Tekirdağ Milletvekili Cem Avşar, TÜİK’in 2025 yılı Yükseköğretim Beyin Göçü İstatistikleri üzerinden Türkiye’nin nitelikli iş gücü kaybına dikkat çekti. Avşar, yükseköğretim mezunları arasındaki beyin göçü oranının 2015’te yüzde 1,6 iken 2025’te yüzde 2,2’ye yükseldiğini belirterek, “Yüksek nitelikli beşeri sermayemizi kaybediyoruz” dedi.
TÜİK verilerine göre beyin göçü oranının en yüksek olduğu alanlar arasında moleküler biyoloji ve genetik yüzde 13,1 ile ilk sırada yer aldı. Bu bölümü işletme mühendisliği yüzde 13, matematik mühendisliği yüzde 11, elektronik mühendisliği yüzde 10,9 ve fizik mühendisliği yüzde 10,2 ile izledi.
“NİTELİKLİ GENÇLER NEDEN GİDİYOR?”
2025 yılında mezun olan 874 bin 171 kişi üzerinden değerlendirme yapan Avşar, beyin göçü oranının yaklaşık 20 bin kişiye karşılık geldiğini ifade etti. Avşar, bu hesabın önceki yıllarda mezun olup 2025’te yurt dışına gidenleri kapsamadığını vurguladı.
Beyin göçünün özellikle yüksek teknoloji üretimi ve bilimsel araştırma alanlarında yetişmiş insan gücünü kapsamasının endişe verici olduğunu belirten Avşar, iktidara; “Nitelikli gençler neden yurt dışına gidiyor ve beyin göçü oranı neden yükseliyor? Yüksek nitelikli iş gücünün göç etmesinin temel nedenleri neler? Önceki yıllarda mezun olup 2025’te yurt dışına gidenler de dahil edildiğinde toplam sayı kaç kişiye ulaşıyor? Beyin göçünü önlemek için hangi tedbirler alınıyor?” sorularını yöneltti.
“NİTELİKLİ İSTİHDAM PROGRAMI HAZIRLANMALI”
Avşar, beyin göçünün önlenmesi için liyakati esas alan, gençlere yurt dışındaki fırsatlarla rekabet edebilecek çalışma koşulları sunan politikaların hayata geçirilmesi gerektiğini belirtti.
Bilimsel araştırmalara ayrılan kaynakların artırılması, özgür çalışma ortamının sağlanması, girişimcilik ve inovasyonun desteklenmesi gerektiğini kaydeden Avşar; ifade özgürlüğü, hukuk güvenliği ve yaşam kalitesinin de güçlendirilmesini istedi.
Avşar, tüm paydaşların iş birliğiyle kapsamlı bir “Yüksek Nitelikli İş Gücü İstihdam Programı” hazırlanması ve vakit kaybetmeden uygulamaya konulması çağrısında bulundu.
TEKİRDAĞ CANLI HABER
-->
